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|  Processus management des ressources
L’activité la plus importante dans ce processus est le management des ressources humaine
Les différentes étapes d’une des activités de ce processus :
Activité: Recrutement
 Rédaction et publication de l’annonce à partir du besoin du partenaire
Réception et tri des demandes d’emploi
Envoi pour approbation des cv correspondant au profil recherché au partenaire
Entretien avec les candidats. Avec éventuellement une visioconférence si le partenaire le souhaite
Choix des candidats pour le passage d’un examen représentatif de la tâche du futur collaborateur
Passage de l’examen et envoi des résultats au partenaire
Choix du partenaire des futurs collaborateurs qui travailleront sur son plateau
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